Capes Anglais
10 bonnes raisons de devenir Professeur d'anglais certifié(e)
Devenez professeur(e) d'anglais certifié(e) et décrochez un poste de titulaire dans le secondaire (public / privé).
Découvrir la formationDans un monde globalisé où la maîtrise de l’anglais est devenue essentielle, le métier de professeur d’anglais offre de nombreuses perspectives stimulantes. Que ce soit pour favoriser l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle, transmettre la passion pour cette langue internationale ou contribuer à l’éducation des générations futures, cette voie professionnelle présente de multiples avantages. Tour d’horizon.
L’un des principaux points forts du poste de professeur d’anglais réside dans la sécurité de l’emploi qu’il offre. La demande de professeurs qualifiés dans cette langue ne cesse de croître, tant dans le système éducatif public que privé. La maîtrise de l’anglais représente une compétence essentielle dans ce monde interconnecté, ouvrant de nombreuses portes professionnelles et personnelles. Un professeur d’anglais compétent accède ainsi à un marché de l’emploi stable et porteur. De plus, en intégrant la fonction publique d’État après leur réussite au concours du CAPES, les professeurs d’anglais bénéficient du statut de fonctionnaire, garantissant une grande stabilité de l’emploi.
"Chaque année, plus de 2 000 postes de professeurs d’anglais sont pourvus en France, dont plus de 1 000 emplois issus des concours dans l’enseignement public et privé. (Source : Ministère de l'éducation nationale) (1), le reste, soit environ 950 offres d’emploi, est proposé par les organismes de formation. (Source : France Travail / Pôle Emploi (2))"
À la différence d’autres professions, le nombre d’heures de travail hebdomadaire des professeurs d’anglais est généralement raisonnable. Bien que cela puisse varier selon le niveau d’enseignement et l’établissement, un professeur d’anglais certifié (c'est-à-dire ayant réussi le concours du CAPES d'Anglais suite à une préparation adaptée) donne 18 heures de cours par semaine, contre 35 heures de travail dans le secteur privé. Cette charge de travail plus légère lui permet de mieux équilibrer sa vie professionnelle et personnelle, tout en préservant son énergie et sa motivation. Pour les classes à examen (Première, Terminale), un pourcentage supplémentaire de 30% est ajouté sur les heures d'enseignement. Concrètement, cela signifie que 3 heures avec des classes de Première ou Terminale sont comptabilisées comme 4 heures. Par ailleurs, toute heure de travail effectuée au-delà du seuil de 18 heures par semaine, que ce soit en heure supplémentaire autorisée (HSA) ou exceptionnelle (HSE), est compensée par une rémunération spécifique.
"Chaque heure supplémentaire (HSA), non soumise à l'impôt sur le revenu, est décomptée avec précision et donne droit à une rémunération complémentaire non négligeable." (Source : Service Public, Imposition des particuliers)
L'évolution de carrière d'un professeur d'anglais fonctionnaire est garantie par un système d'échelons liés à l'ancienneté. Ainsi, sans avoir besoin de demander une promotion auprès d'un supérieur, le professeur certifié passe automatiquement à l'échelon 2 au bout d'un an, à l'échelon 3 un an plus tard, et ainsi de suite. De manière concrète, les enseignants certifiés commencent dans la "classe" (= grille de salaire) intitulée "classe normale" et progressent à intervalle régulier. À partir de la quinzième année environ, un professeur d'anglais accède à la "classe exceptionnelle", puis à la "hors-classe". En complément, chaque heure supplémentaire effectuée ("HSE" et "HSA") est rémunérée selon l'échelon du professeur, tout comme les heures consacrées aux activités périscolaires comme l'animation de clubs ou d'associations.
"Chaque échelon franchi s'accompagne d'une augmentation de salaire d'environ 5%. Le passage de la classe normale à la hors-classe vers la 15ème année est associé à une augmentation de salaire plus notable, environ 10% par rapport au dernier échelon de la classe normale". (Source : Ministère de l'Éducation nationale, Site emploi des collectivités territoriales)
Le CAPES permet d'enseigner l'anglais aussi bien dans les établissements publics que privés sous contrat, dans les collèges, lycées généraux, technologiques ou professionnels. Après avoir acquis de l'expérience, un professeur d'anglais peut envisager des postes de direction, de coordination ou de formation des enseignants. De plus, il aura l'opportunité de se spécialiser dans des domaines spécifiques, tels que l'anglais des affaires ou l'anglais juridique. Ces perspectives de développement professionnel lui seront bénéfiques pour enrichir constamment ses compétences et explorer de nouveaux défis stimulants.
"Avec environ 1,348 milliard de locuteurs à travers le monde, l'anglais est établi comme langue officielle dans plus de cinquante pays, ce qui le place au premier rang mondial." (Source : ONU – Organisation des Nations Unies)
Les professeurs d'anglais profitent de vacances significativement plus longues que dans la plupart des autres professions. Ils bénéficient des deux mois de vacances scolaires durant l'été, ainsi que de deux semaines à l'automne, deux semaines à Noël, deux semaines en février et deux semaines au printemps. Ces généreuses périodes de repos bien méritées leur offrent l'opportunité de consacrer du temps à leurs enfants et à leur famille, de voyager, de se consacrer à des activités personnelles ou tout simplement de se ressourcer. Cet équilibre entre vie professionnelle et vie privée, avec environ quatre mois de vacances répartis sur l'année scolaire, contribue grandement à préserver leur bien-être et leur motivation à long terme.
"En France, les salariés bénéficient de cinq semaines légales de congés payés par an, ce qui correspond à un minimum légal de 25 jours ouvrés pour une année complète de travail. En comparaison, un professeur d'anglais certifié bénéficie de 17 semaines de congés par an." (Source : Ministère du Travail, de la Santé et des Solidarités)
Enseigner l’anglais est un métier qui a véritablement du sens. En transmettant cette langue internationale, le professeur contribue à ouvrir les portes de la communication et de la compréhension interculturelle à ses élèves. Il leur donne les outils nécessaires pour s’épanouir dans un monde de plus en plus connecté. Son rôle est essentiel pour préparer les générations futures aux défis d’un environnement multilingue et multiculturel. L’anglais étant la langue des affaires et de la science à l’échelle mondiale, sa maîtrise revêt une importance capitale.
Le métier de professeur d'anglais est ainsi profondément gratifiant, valorisant et enrichissant. En tant que tel, l’enseignant a l’opportunité de transmettre ses connaissances et sa passion pour la langue à de jeunes esprits avides d’apprendre. Voir ses élèves progresser et acquérir de nouvelles compétences grâce à ses efforts représente une véritable source de fierté et de satisfaction.
"49, 9 % des pages internet dans le monde sont rédigées en anglais, contre seulement 4,3 % en français (hors pages chinoises)" (Source : Internet Society Foundation)
En tant que professeur certifié d’anglais, un enseignant bénéficie d’une grande liberté pédagogique dans son approche d’enseignement. Il a la possibilité d’adapter ses méthodes et ses supports aux besoins spécifiques de ses élèves, dans la mesure où il respecte les programmes et les directives en vigueur. Cette liberté se traduit par une large diversité et une forte indépendance dans le choix des supports : documentaires, extraits de films, romans, peintures, création de pièces de théâtre, de saynètes, de discours, etc. Cette flexibilité rend les cours plus dynamiques, interactifs et adaptés aux différents styles d’apprentissage. La liberté pédagogique favorise la créativité et l’innovation dans le métier de professeur, source d'épanouissement professionnel au quotidien.
"Pour chaque nouveau programme d’anglais prescrit par le Ministère de l'éducation nationale, plus d’une trentaine de nouveaux manuels scolaires sont édités chaque année par les principales maisons d’éditions spécialisées comme Hachette ou Hatier. Autant de supports précieux pour le professeur d'anglais au quotidien" (Source : Syndicat National de l'Édition (SNE) )
Exercer le métier de professeur d'anglais certifié, c'est la garantie d’être bien entouré et soutenu au sein d’une équipe pédagogique solidaire. Une vie associative dynamique anime les établissements du secondaire (collège et lycée) en France, à l’image des amicales des professeurs qui organisent régulièrement des activités conviviales : repas, restaurants, événements de Noël, sorties cinéma, bowlings, théâtre, opéra, etc. Sans compter que la salle des professeurs est un espace dédié aux échanges, à l’entraide et à la discussion entre enseignants.
"Dans un établissement du secondaire (Collèges et Lycées), le corps professoral compte en moyenne près de 46 collègues avec lesquels un enseignant interagit au quotidien;" (Source : Ministère de l'éducation nationale)
Le proviseur, supérieur hiérarchique direct, n'a pas pour mission de juger la qualité pédagogique du travail du professeur. Son rôle est de s'assurer du bon ordre au sein de l'établissement. En cas de conflit avec un élève ou un parent, le proviseur, le professeur principal, le syndicat et toute l'équipe enseignante font bloc pour soutenir le professeur. Être professeur, c'est la certitude de ne jamais se retrouver isolé dans une situation délicate grâce à cette force collective unie. Le statut de professeur est très respecté dans la société et s'accompagne de nombreux droits : congés maladie, droit de retrait, de grève, de recours, etc.
Il est possible de choisir son poste en fonction du nombre de points accumulés au cours de sa carrière. Via le logiciel officiel d’attribution de postes appelé "Galaxie", les enseignants certifiés peuvent candidater à un nouveau poste deux fois par an. La campagne principale se déroule au printemps, les résultats d'affectations sont prononcées en août pour une prise de poste au 1er septembre. (Source : Ministère de l'éducation nationale)
Le statut de professeur d'anglais ouvre de nombreuses opportunités à l'international. Que ce soit pour enseigner dans des établissements scolaires à l'étranger, travailler pour des organisations internationales ou dispenser des cours particuliers de langue en ligne, ses compétences en anglais sont particulièrement recherchées partout dans le monde. Cette mobilité professionnelle aide à gagner en expérience, à découvrir de nouvelles cultures et à participer à la diffusion de la langue anglaise à l'échelle mondiale. Les professeurs d'anglais ont également la chance d'accompagner chaque année des voyages scolaires à l'étranger avec leurs élèves, une expérience enrichissante sur les plans linguistique, culturel et humain. À noter, la réussite aux concours de professeur d'anglais est un pré-requis pour bénéficier d'une ouverture au réseau de l'Enseignement Français à l'Étranger (EFE).
Il existe près de 580 établissements scolaires français implantés dans 139 pays à travers le monde, où enseignent de nombreux enseignants d’anglais expatriés. (Source : AEFE – Agence pour l'Enseignement Français à l'Étranger)
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